| Российский химико-аналитический
портал |
химический анализ и аналитическая химия в фокусе внимания ::: портал химиков-аналитиков ::: выбор профессионалов |
 |
|
| ANCHEM.RU » Форумы » 1. Аналитический форум ... |
 |
Работа в Москве!!! >>>
|
 |
|
Islander VIP Member Ранг: 1065 |
 22.02.2008 // 1:02:05
Ну, как могут обходится своими силами, Григорий Иосифович уже нам поведал: А про тупых америкосов и европейцев я уже много читал. С мексиканцами - могут. С китайцами - могут. С индусами - могут. А вот с русскими, сволочи непонятливые, не могут работать! Не понимают как можно... То есть якобы сервисная компания, ориентированная на американское законодательство, следовательно, на рынок США. Значит, заказчики услуг - американские фирмы. А рабочая сила российская, как более дешевая. Только если посмотреть на обещаные зарплаты, то в Индии точно дешевле выйдет, да и путь уже накатаный... То есть предоставитель услуг сам себе и заказчиком является! Вот это меценат! Новое слово в бизнесе... |
|||||
|
ANCHEM.RU Администрация Ранг: 246 |
||||||
|
12345 Пользователь Ранг: 661 |
22.02.2008 // 8:48:13
Мне известна одна лаборатория, которая сейчас организуется. Оборудование уже закуплено и монтируется. Начнёт работать летом. Зарплаты, тут я не уверен, но по слухам, примерно такие же. Находится лаборатория вне Садового кольца. |
|||||
|
Доктор VIP Member Ранг: 2542 |
22.02.2008 // 9:03:14
Исчез куда-то наш стратег-оптимист. Ну что ему стоило чуть-чуть отщипнуть нам от источников своего оптимизма? Для этого дела я бы и счет открыл  Очевидно, жалко стало... Либо счел нас недостаточно достойными Вообще изначально к проекту я отнесся равнодушно - бывает всякое... Однако сейчас появился какой-то негатив - хоть и привык я, что стандартное руководство относится к ученым как к заведомым дуракам, все же от западного работодателя ожидается более разумный подход. Интересным представляется предположение о "прокачке" рынка - стоит ли огород городить, ежели работать некому то есть вообще? И еще - не стоит заморачиваться по поводу слишком большой зарплаты. Ее могут даже в реале дать, но в контракте оговорить разнообразные штрафы (1 мин опоздания - 1 тыс., например), а также дополнительные условия типа "рабочий день заканчивается когда будут проанализированы все образцы, а уход с работы раньше - штраф..." Естественно, если данный человек стоит на рынке труда 50 тыс., никто ему больше не даст - зачем? (Ежели поддержать российских аналитиков - так это и Центр незачем городить...) Просто документально это м.б. оформлено по-разному. |
|||||
|
romano Пользователь Ранг: 1047 |
22.02.2008 // 9:06:58
Редактировано 1 раз(а) Уважаемый 12345! если можно, сообщите пожалуйста: студентов в стажеры берут? |
|||||
|
Кирилл (anchem.ru) VIP Member Ранг: 188 |
22.02.2008 // 9:48:16
Ну, зачем же так? Руководители, как и работники, бывают разные. А дураков хватает везде - среди исполнителей их, как правило, гораздо больше, чем среди руководителей. А насчет предвзятого отношения к ученым - лет 10-15 назад это действительно было нормой, но сейчас ситуация все-таки изменилась к лучшему. Единичные случаи, конечно, бывают, но я, например, уже лет 5-6 с этим не сталкивался. Хотя не исключаю, что мне просто повезло... |
|||||
|
Каталог ANCHEM.RU Администрация Ранг: 246 |
|
|||||
|
Доктор VIP Member Ранг: 2542 |
22.02.2008 // 10:44:46
Вообще-то спорить с модератором, как и с любым руководством - это плевать против ветра, но может в этот раз и мне повезет  Почему Вы считаете, что среди исполнителей больше дураков, чем среди руководителей? Например (возвращаясь чуть назад) - как Вы полагаете, почему так медленно реализуются на практике такие правильные программы, как борьба с коррупцией, с преступностью, создание современной армии, демографическая и многие другие? Тупые и ленивые исполнители все гробят на местах (создали русскому человеку все условия, а он, гад, все равно размножаться не хочет), либо принимаемые наверху законы и подзаконные акты, регламентирующие их практическое применение, иногда выглядят странно? Пожалуйста, не исчезайте, как стратег-оптимист И не пишите, что все хороши - не стоит обижать форумлян хотя бы своего форума (хотя, конечно, другие форумляне у нас слабоваты). А если затрудняетесь с ответом - освежите в памяти хотя бы тему прекурсоровЛибо Вы имели в виду, что раньше с ученых что-то требовали, не всегда в корректной форме и часто обижали с премиями? А сейчас на них никто не обращает внимания (и финансирования) и никто не мешает им счастливо жить? Тогда, конечно, все мои вопросы снимаются |
|||||
|
Кирилл (anchem.ru) VIP Member Ранг: 188 |
22.02.2008 // 11:02:37
Считаю так потому, что численность исполнителей заведомо превышает численность руководителей. Хотя специально, конечно, не подсчитывал  А если серьезно, то в моей практике проблемы с исполнителями возникают гораздо чаще, чем с руководителями, поэтому у меня и сложилось такое впечатление...
|
|||||
|
timmy Пользователь Ранг: 425 |
22.02.2008 // 11:05:05
Я только хотел сказать, что буржуины не любят в темную работать, а Россия для них как раз самое темное место на планете. Вот если бы у российских центров было хоть одно европейское или американское представительство (а еще луше, чтоб там была дирекция), то лет через 5-10 индусы с китайцами получат новых мощных конкурентов. |
|||||
|
romano Пользователь Ранг: 1047 |
22.02.2008 // 11:07:39
тут сперва надо с определениями разобраться. 1. "дурак классический" (не умеет думать) 2. "дурак современный" (не умеет делать деньги. способы любые) а указанные Доктором законы тормозят, потому что их двигают "современные умные"
|
|||||
|
Кирилл (anchem.ru) VIP Member Ранг: 188 |
22.02.2008 // 11:08:04
Редактировано 1 раз(а) Я уже дал комментарий на эту тему в одном из своих предыдущих постов этого же топика (19.02, 15:40, с. 6), повторяться не буду... |
| |
||
|
Ответов в этой теме: 257
|
||
| ЖУРНАЛ | ЛАБОРАТОРИИ | ЛИТЕРАТУРА | ОБОРУДОВАНИЕ | РАБОТА | КАЛЕНДАРЬ | ФОРУМ |
| Copyright © 2002-2022 «Аналитика-Мир профессионалов» |
|
Размещение рекламы / Контакты |
[]
